艾兒莎蹦跳生活@新加坡

新增一下這個系列，因為之前的「當人資問你....時該怎麼辦系列」滿多人喜歡的～

而我所整理的可怕問題是因為，要回答這些問題必須要臨場反應夠好，夠機靈，最重要的是，要能看懂對方的”面色“！

簡單來說就是要懂得查顏觀色，知道如何對面試官的問題做出適當的答覆且在短短的面試時間中為自己搶得先機！

上次在粉絲團轉載「日本的物價比台灣高？」一文後，

艾兒莎收到相當多私訊想知道是否有新加坡版本，所以我來花點時間整理了一下了。

「國際觀是什麼？」

「要如何增加國際觀？」

我和新加坡的一個在30歲就擁有8家餐廳與一個餐飲顧問公司的小老闆聊天（但現年50幾惹～他叫我不可在網路公開實際數字哈～）講到一半，他跟我說：「Elsa你這麼愛講台灣人很厲害，那你說說，有些台灣年輕人明明比較優秀，成功率怎麼還是比其他國家低呢？」

我想了很久，想了很多原因， 從教育問題、台灣的國家政策、平均收入不低的家庭背景所造成的舒適圈，到是否因為普遍英文都不好.....但因為想太多，實在沒有個具統整性的答案；又或許是我不覺得台灣年輕人成功率較低，實在不知道。但，思緒如此混亂，不外乎是因為近年這議題太火紅，每個人都有他們對“職場力”的見解與觀點、每個事業有成的商人都在教導年輕人要多學哪些技能，該如何忍過低薪期等...

身邊的朋友看我常常新加坡飛來飛去，不管是想去工作或去玩的都會問我~到底去新加坡要買廉價航空的機票還是一般航空的機票~~

其實艾兒莎已經太常這樣新加坡台灣來回飛到像在坐捷運一樣了>.<

25歲那年我選擇到了新加坡，今年26歲了，在我去年年底跨年時，我決定要在人生的這一段海外工作篇章做出些不同凡響的事時，

我家人只說了句：「你好好做好自己工作就好，不要闖禍或一直天馬行空亂想東西，我就阿彌陀佛了...」